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党风廉政建设个人自查报告

作者:koma520 2007-12-16 15:59:17


忘在思想不断加强自身世界观的改造,不忘时刻对照“八个坚持”和“八个反对”来规范自身的言行,来不断提高自身的免疫能力,坚决做到在思想上始终保持与党中央的高度一致性,时刻提醒自己牢记一个共产党员的宗旨,时刻注重用自己的一言一行来维护和保持共产党员的先进性,把全心全意为为人民服务作为自己行为的指南,坚持前进道路上永不迷失方向,永不越轨。为此,我们把学习各项法律法规,促进勤政廉政建设当作一项长期工作来抓,并注重落到实处。一年来,我们带领广大党员干部积极投身“保先”教育活动,组织学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》和武穴市教育局颁布的两个“八不准”,并开展“保持共产党员先进性”主题大讨论,提升了教育的整体形象。就我个人而言,每逢评优晋级之时,总有些热心人上门向我表示感谢。面对这些情况,我总是耐心解释,说明评优晋级体现的是组织和集体的温暖,不要感谢我个人。同时,我每次总是不适时机坚决、果断地退钱退物,有时是自己上门去退,有时是请其他同志做工作退,有时是委托他人去退。来龙坪工作近三年,我没有接受过一次“吃请”,也从不在中、小学吃招待餐。在未负责中心学校全面工作之前,我年年总是被评为先进个人和模范教师,年终考核被评为优秀等次。但自从走上中心学校领导岗位后,我是见困难上,见荣誉让,腾出有限的指标鼓励一线教师的工作积极性。在工程招标和基建项目中,我更是坚持阳光作业,不搞暗箱作业,任何事情都拿到桌面上来办,充分发扬民主,增强工作透明度,从不利用手中的权利谋取不正当的利益。今年我们有几所中小学都有危改项目工程,根据上级要求,应由中心学校负责安排全面工作,但为了充分发挥各中小学改善办学条件的积极性,我都是让各校校长自主与建筑方签订承包合同,放开手脚让他们去独当一面,开展工作。我这种两袖清风、一尘不染的作法,给中心学校工作人员带来了很好的影响,也为中小学校长树立了良好的榜样,从而带出了一批好干部。他们务实勤奋,开拓创新,用自身的行动再一次维护了教育行业的纯洁性。
今年,我们还进一步将廉洁从政、廉洁从教的重点落脚在不断规范教育自身的收费行为上。在执行收费政策的过程中,我们严格按照上级有关文件精神,做到不多收一分钱。同时,还规定各中、小学必须就各自的收费情况进行认真自查,收费和自查工作实行校长负总责,会计把关制度。对在收费工作中出现违纪违规行为的,我们决不姑息,从而从根本上制止了中、小学违规收费,维护了教育的整体形象。在财务管理上,我们号召各中小学紧缩开支,开源节流,做到一压再压,一缩再缩,力争将有限资金用到刀刃上。同时,我们还响应市教育局号召,在各中小学只设报帐员,不设会计,中小学校的校外帐收归中心学校统一管理,更加规范了我们的财务行为。对中小学校长我们还实行届中审计,推行政务、校长公开。现在我们可以自豪地说,教育收费工作是过得硬的。
八、搞好学校管理,提升办学品位。
开展党风廉政建设工作,就应该将落脚点放在对中小学各项工作的全面管理上。我们带领大家通过规范制度建设,通过以制度管人,按制度办事,来促进学校全面工作的可持续性发展。
首先,我们改进过去对中小学的分片区管理,为现在的蹲点靠校管理,安排中心学校工作人员到校挂点,实地督办,向他们交责交权,充分调动基层工作的同志和一线教师的工作积极性,一切工作自下而上,有序、有效开展。
其次,为加强对中、小学各项工作的管理,我们进一步完善校长责任制,过错追究制和蹲点同志分校包干连带责任制,促进各自学校不断提高自身管理水平。在对校长的管理上,我们建立“组织(集体)谈话”机制,针对情绪上有消极、厌烦的个别校长进行组织谈话,集中集体智慧帮助他们觉醒,最终振作起来,轻装上阵,搞好工作。在干部管理过程中,我们始终坚持做到针对不正之风,大胆泼辣地开展批评与教育,指出存在问题是一针见血,提出解决意见是一刀两断,有效制止了各种不正之风的蔓延。在此同时,我们还加强了对中小学老师的管理,严明了工作纪律,推行上班期间签到制、值班制和请假制,牢固树立“健康、安全第一,责任重于泰山”的思想,严格中小学24小时全天候值班制度,维护了学校的安全与稳定。
在刚性管理的同时,我们不忘深入基层,与教职员工交心谈心,促进自身不断改进工作方法;坚持关心师生疾苦,极大限度调动广大教师积极性。在平时的工作中,我们中心学校一班人,严格按照市教育局提出的“办事讲公开,决策讲民主、共事讲团结、工作讲实效”的原则去落实每件事情。作为主要负责人,我始终坚持有事同大家商量,充分发扬民主,做到不管做任何事情,都始终把握公平、公正、公开这个原则,坚持“阳光作业”,不搞“暗箱操作”,力求把每件事情都办到教师的心里去。像教职工们关心的热点问题,如评职晋级、评优、奖励、入党、提干等,我都是把事情摆到桌面上来办,实行民主评议,坚持

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