区委组织部关于做好**乡党委换届选举工作的意见

　　按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，根据《市委组织部关于做好乡换届选举工作的意见》要求，我区**乡党委换届在2006年3月份进行，新一届乡党委执行5年任期。为保证换届选举工作顺利进行，现对有关问题提出如下意见：
　　一、明确指导思想
　　以“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中全会精神为指导，以选优配强乡党委领导班子和培养建设高素质乡干部队伍为目标，以提高素质、优化结构、增强活力为重点，坚持党管干部、充分发扬民主、严格依法办（更多范文源自秘书家园，原创投稿可得现金奖励！http://www.mishuhome.com 欢迎您）事原则，大力选拔政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的优秀干部，努力把乡党委领导班子建设成为能够正确贯彻党的路线方针政策，不断推进农村改革发展稳定，组织和带领群众全面建设社会主义新农村的坚强领导集体。
　　二、科学安排时间
　　我区乡镇党委换届选举工作必须在3月底前完成。**乡党委要把乡党委换届选举工作和推选区级党代表工作统筹考虑，及早把出席区党代会代表的条件及构成、代表的产生程序、代表名额的分配等事项确定下来，以便在乡党委换届中一并做好县区党代表的选举工作。
　　三、坚持代表的条件、名额、构成比例及产生办法
　　（一）代表的条件。乡党员代表大会代表应是中共正式党员中的优秀分子。他们应具有坚定的社会主义和共产主义信念，在重大政治问题上是非分明，坚定地站在党的立场上，在思想上、政治上同党中央保持高度一致；认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，坚定自觉地实践“三个代表”重要思想，全面贯彻执行党的基本路线和基本方针；带头致富，带领群众共同致富，在“双培双带双强”工程中做出突出贡献；公道正派，清正廉洁，作风扎实，密切联系群众，受到群众的拥护；坚持党性原则，严守党的纪律，顾全大局，有较强的议政、议事能力，能如实反映党员和人民群众的意见及要求，正确行使党员的民主权利。
　　（二）代表的名额。根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》要求，结合我市实际，乡党员代表大会代表名额为100名至200名。具体名额由**乡党委根据实际情况提出建议，报区委批准。
　　（三）代表的结构比例。代表的构成要具有广泛性，应包括领导干部、各类专业技术人员和先进模范人物等。乡机关、村和集体经济组织中的党员干部代表的比例一般不超过60%，年龄在45岁以下的代表一般不少于50%，妇女代表占20%左右。同时，还应注意安排优秀大学生村干部和外出务工党员代表。乡党代表与乡人大代表一般不交叉。
　　（四）代表的产生办法。由选举单位按照分配的名额，组织全体党员酝酿提出代表候选人建议名单，根据多数人的意见确定代表候选人，提交党员大会进行选举。代表候选人人数应多于应选人数的20%。召开党员大会选举代表时，必须有五分之四以上有选举权的党员参加。上届乡党委成立代表资格审查小组，负责对代表的产生程序（更多范文源自秘书家园，原创投稿可得现金奖励！http://www.mishuhome.com 欢迎您）和代表资格进行审查。代表的产生不符合规定程序的，应责成原单位重新进行选举；代表不具备资格的，应责成原选举单位撤换另选。
　　四、落实乡党委领导班子职数及年龄构成要求
　　（一）班子职数要求。乡党委换届时，领导班子职数按中共河南省委、河南省人民政府《关于深化和完善全省乡机构改革的意见》（豫发[2005]17号）规定党政领导班子成员7-9名执行。乡党委领导班子由7名组成，其中设书记1名、副书记1-2名。党委书记可兼任乡长或乡人大主席团主席；党委书记兼任乡长的，只设1名专职党委副书记并兼任人大主席团主席；党委书记与乡长分设的，由党委书记兼任人大主席团主席，设2名副书记，1名为乡长，1名为专（更多范文源自秘书家园，原创投稿可得现金奖励！http://www.mishuhome.com 欢迎您）职副书记。专职副书记协助书记处理党委日常工作，或受书记委托分管某方面的工作。乡纪律检查委员会一般由3-5人组成，设书记1名（占乡党委领导班子职数）、副书记1名。
　　（二）班子年龄构成要求。换届时，乡党委领导班子中，40岁左右的干部原则上要达到50%以上。其中，30岁左右的干部要有1名。乡党政领导班子至少配备1名女干部。
　　五、在酝酿提名乡党委委员时要拓宽扩大党内民主
　　（一）改进干部考察方法。要按照《体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法》的要求，对拟新提拔人选深入考察、延伸考察。要特别注重对领导干部勤政廉政、执行民主集中制、求真务实、心理素质等方面的考察。对现

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