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工厂关于建立党员先进性长效机制的实施意见 |
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作者：佚名 2008-4-24 19:56:39 |
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22、坚持和完善办实事办好事制度。要加大服务承诺落实力度，牢固树立全心全意为广大员工服务，全心全意依靠广大员工办好企业的思想，关注和解决热点和难点的问题。在广泛征求意见的基础上，每年认真研究解决几件涉及广大员工切身利益、普遍关心的事，作为办实事办好事的项目，并在一定范围内公布。
23、进一步改进工作作风。要积极推进各级管理人员工作作风的转变，提高服务效率。要继续加强作风与效能建设，端正服务态度，提高服务水平。继续落实厂务（司务、科务、班务）公开监督制、首问责任制、服务承诺制、投诉举报制、责任考评制、效能督查制。
七、创新机制
要推进党建制度、载体、方法、手段等方面的创新，使党建工作体现时代性，把握规律性，富有创造性，更加贴近实际、贴近基层、贴近生活，提高党建工作适应性、针对性和实效性，增强基层党组织活力。
24、加强党建理论研究。认真开展党建和思想政治工作的研究，组织课题调研与工作研讨等活动。继续组织企业党建和思想政治工作的专题调研和论文征集工作，每年召开政策理论研讨会，评选优秀论文。
25、创新党建工作方法。以创建“四好领导班子”活动为抓手，积极探索党建工作新路子。要围绕公司系统的中心任务来展开，紧扣企业发展这个主题来深化，加强机关党支部和基层各党支部的联系，形成相互学习、相互促进、环环紧扣、整体提高的工作格局。
26、创新党建工作手段。要发挥政工信息网上的“保持共产党员先进性专题”网页的积极作用，有计划分步骤地扩充网页功能。利用电化教育手段，整合党员电化教育资源，拓展党员教育的广度和深度。
27、创新党建工作载体。要进一步增强党建工作活力，开展主题鲜明、形式多样的党员教育实践活动。以“办好让群众满意的教育”为目标，开展“党员增素质、支部增活力、工作增实效、群众得实惠”、“党员岗位当先锋，我为党旗增光彩”等切合实际的主题实践活动。
八、保障机制
要充分汲取先进性教育活动成功经验，切实加强对党建工作的组织领导，强化各项
保障措施，为保持共产党员先进性营造良好的氛围，提供良好的工作条件和强有力的组织保证。
28、落实党建工作领导责任制。建立健全党委统一领导，党委书记负总责，分管领导协调抓，党委成员挂钩联系抓落实的工作机制，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。党委在开展创建先进党委活动中，要加强领导，强化指导力度、责任目标、督促检查三个机制，狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实。党委坚持每年专题研究党建工作不少于三次，年初部署安排工作，半年进行一次检查考评和分析，年终听取工作总结和新一年工作打算。加强两级党组织班子建设，做到层层抓落实，一级管好一级，一级带好一级。（投稿秘书家园，赢得丰厚回报！http://www.mishuhome.com 欢迎您）
29、加强党组织班子建设。要根据《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》和我厂实际，科学合理设置组织机构，配备好党委领导班子，实行党员领导干部“一岗双责”制度，把党员教育工作和党建工作结合起来抓，做好党务干部的培养、使用和管理工作。
30、保证党建工作专项经费。要把党建专项经费纳入预算，确保党建工作顺利开展。为落实我厂党建工作必要的设备、场地、学习资料等提供经费保障。上一页 [1] [2]
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